{"id":17730,"date":"2024-04-08T14:20:40","date_gmt":"2024-04-08T13:20:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lyntia.com\/?page_id=17730"},"modified":"2025-09-19T09:45:45","modified_gmt":"2025-09-19T08:45:45","slug":"politica-ambiental","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.lyntia.com\/pt-pt\/politica-ambiental\/","title":{"rendered":"Pol\u00edtica ambiental"},"content":{"rendered":"

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<\/h2>\n

Pol\u00edtica ambiental, social e de governo societ\u00e1rio (Pol\u00edtica ESG)<\/span><\/h2>\n

 <\/p>\n

1. Introdu\u00e7\u00e3o e objetivos<\/span><\/h3>\n

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Acreditamos que a tecnologia permite ligar pa\u00edses, unir cidades, associar neg\u00f3cios e aproximar pessoas. O nosso objetivo \u00e9 implantar redes que nos liguem ao futuro, impulsionando, facilitando e protegendo as comunica\u00e7\u00f5es das empresas, atrav\u00e9s de redes de fibra \u00f3tica, servi\u00e7os de sat\u00e9lite e de colocaliza\u00e7\u00e3o em Espanha.<\/p>\n

 <\/p>\n

Na Lyntia Networks, estamos firmemente comprometidos com os princ\u00edpios ESG, consolidando a nossa vis\u00e3o de transformar o futuro e guiando-nos por padr\u00f5es internacionais reconhecidos, como os Dez Princ\u00edpios do Pacto Mundial das Na\u00e7\u00f5es Unidas (UNGC) e as Diretrizes da OCDE para Empresas Multinacionais. Este compromisso n\u00e3o se centra apenas no avan\u00e7o tecnol\u00f3gico, mas tamb\u00e9m na manuten\u00e7\u00e3o da coes\u00e3o territorial, na melhoria do bem-estar social e no impulso de uma economia competitiva. A Lyntia Networks assume a sua responsabilidade empresarial, adotando pr\u00e1ticas que n\u00e3o s\u00f3 otimizam o desempenho financeiro, como tamb\u00e9m contribuem significativamente para o progresso social e ambiental.<\/p>\n

 <\/p>\n

A presente pol\u00edtica de ESG desenvolve os princ\u00edpios e as a\u00e7\u00f5es b\u00e1sicas que demonstram o compromisso da Lyntia com o desenvolvimento de um neg\u00f3cio \u00e9tico e respons\u00e1vel com o ambiente, os aspetos sociais e a boa governa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

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2. Os nossos princ\u00edpios<\/span><\/h3>\n

 <\/p>\n

Os princ\u00edpios de integridade, neutralidade, gest\u00e3o de riscos e responsabilidade orientam as nossas a\u00e7\u00f5es. Temos a responsabilidade de construir um ambiente digital equitativo e seguro. Este ambiente deve permitir o desenvolvimento social, respeitando o ambiente.<\/p>\n

 <\/p>\n

Integridade<\/span><\/h4>\n

A integridade \u00e9 essencial para o sucesso do nosso neg\u00f3cio. Todos os funcion\u00e1rios, gestores e fornecedores interessados em trabalhar com a lyntia devem aderir e cumprir o nosso C\u00f3digo \u00c9tico.<\/p>\n

 <\/p>\n

Neutralidade<\/span><\/h4>\n

A lyntia \u00e9 um operador neutro que presta servi\u00e7os grossistas a operadores e servi\u00e7os p\u00fablicos. Acreditamos na neutralidade da rede como pilar b\u00e1sico para construir um neg\u00f3cio ligado e aproximar as pessoas, evitando conflitos de interesses e garantindo uma boa governan\u00e7a.<\/p>\n

 <\/p>\n

Gest\u00e3o de risco e responsabilidade<\/span><\/h4>\n

A proatividade, a transpar\u00eancia e a gest\u00e3o de riscos s\u00e3o a nossa forma de demonstrar responsabilidade.<\/p>\n

 <\/p>\n

3. As nossas a\u00e7\u00f5es e o nosso compromisso<\/span><\/h3>\n

 <\/p>\n

Para concretizar a nossa vis\u00e3o ESG, cri\u00e1mos um Grupo de Trabalho estrat\u00e9gico que abrange todas as \u00e1reas da empresa: Recursos Humanos, Comunica\u00e7\u00e3o, Jur\u00eddico, Financeiro, Compras, Tecnologia, Comercial e Marketing. Esta equipa, supervisionada rigorosamente pelo Comit\u00e9 Executivo e pela Assembleia de Acionistas, tem a responsabilidade de desenvolver e executar o plano ESG, assumindo como chave para o sucesso do projeto empresarial da lyntia o desenvolvimento sustent\u00e1vel e o bem-estar das pessoas, que contribuem para a consecu\u00e7\u00e3o do interesse social.<\/p>\n

Definimos as bases do nosso compromisso – atrav\u00e9s de uma an\u00e1lise interna e externa – para identificar e priorizar os aspetos mais relevantes para a nossa organiza\u00e7\u00e3o. A partir dessas an\u00e1lises, conseguimos detetar as iniciativas mais importantes e com maior impacto em mat\u00e9ria de ESG. Al\u00e9m disso, comprometemo-nos a rever regularmente a nossa matriz de materialidade para refletir o dinamismo da sociedade e dos seus principais atores.<\/p>\n

 <\/p>\n

Aspetos ambientais<\/span><\/h3>\n

 <\/p>\n

Estamos cientes de que dependemos de recursos materiais para realizar a nossa atividade comercial. Como parte da sociedade, comprometemo-nos a trabalhar ativamente para tentar fazer um uso eficiente desses recursos. Adotamos uma abordagem preventiva face aos desafios ambientais e esfor\u00e7amo-nos por reduzir o impacto das nossas atividades. Comprometemo-nos e trabalhamos para:<\/p>\n

    \n
  • \n
      \n
    • \u00b7 Respeitar a regulamenta\u00e7\u00e3o ambiental aplic\u00e1vel e garantir o cumprimento dos requisitos neste dom\u00ednio onde a empresa opera. Estamos a trabalhar para implementar o sistema de gest\u00e3o da ISO 14001.\u00b7 Estabelecer objetivos ambientais mensur\u00e1veis e integr\u00e1-los no nosso planeamento estrat\u00e9gico. Publicamos indicadores de desempenho ambiental como parte do nosso relat\u00f3rio ESG.\u00b7 Contribuir para um modelo de execu\u00e7\u00e3o das atividades que considere o ciclo de vida das infraestruturas, instala\u00e7\u00f5es e edif\u00edcios, priorizando sempre a minimiza\u00e7\u00e3o do impacto ambiental.\n

      \u00b7 Analisar o nosso impacto nas altera\u00e7\u00f5es clim\u00e1ticas e desenvolver medidas para reduzir a nossa pegada de carbono, incluindo o compromisso de definir uma estrat\u00e9gia Net Zero e um plano de descarboniza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

      \u00b7 Monitorizar o consumo de energia e garantir a otimiza\u00e7\u00e3o do consumo energ\u00e9tico das instala\u00e7\u00f5es e uma diminui\u00e7\u00e3o do consumo energ\u00e9tico associado a fontes de energia n\u00e3o renov\u00e1veis.<\/p>\n

      \u00b7 Incorporar crit\u00e9rios ambientais e considerar os riscos ambientais nos processos de decis\u00e3o sobre investimentos e aquisi\u00e7\u00f5es, bem como no planeamento e na execu\u00e7\u00e3o de atividades.<\/p>\n

      \u00b7 Promover uma cultura de prote\u00e7\u00e3o do meio ambiente entre os funcion\u00e1rios.<\/p>\n

      \u00b7 Promover a visibilidade e a transpar\u00eancia das informa\u00e7\u00f5es comunicadas sobre os resultados do desempenho ambiental da lyntia Networks.<\/p>\n

      \u00b7 Educa\u00e7\u00e3o e sensibiliza\u00e7\u00e3o: Promover entre os funcion\u00e1rios a consci\u00eancia sobre a import\u00e2ncia da \u00e1gua e como contribuir para a sua conserva\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

      \u00b7 Mobilidade sustent\u00e1vel: No nosso compromisso com a sustentabilidade e a redu\u00e7\u00e3o da pegada de carbono, a Lyntia tem como objetivo utilizar uma frota de ve\u00edculos sustent\u00e1veis, com combust\u00edvel h\u00edbrido e baixo fator de emiss\u00e3o de gases com efeito de estufa. Al\u00e9m disso, a empresa pretende transformar a sua frota interna de ve\u00edculos num modelo totalmente el\u00e9trico at\u00e9 2050. Esta iniciativa n\u00e3o s\u00f3 contribuir\u00e1 para a melhoria da qualidade do ar e a redu\u00e7\u00e3o das emiss\u00f5es de gases com efeito de estufa, como tamb\u00e9m alinhar\u00e1 as nossas opera\u00e7\u00f5es com os mais exigentes padr\u00f5es de responsabilidade ambiental.<\/p>\n

      \u00b7 Biodiversidade: O nosso foco consiste em minimizar o impacto das nossas opera\u00e7\u00f5es nos ecossistemas locais, evitando a constru\u00e7\u00e3o em \u00e1reas protegidas e realizando estudos de impacto ambiental antes de qualquer projeto que seja implementado em zonas rurais,<\/p>\n

      utilizando sempre m\u00e9todos sustent\u00e1veis. Al\u00e9m disso, realizamos projetos de refloresta\u00e7\u00e3o e restaura\u00e7\u00e3o de habitats danificados para apoiar o meio ambiente.<\/p>\n

      \u00b7 Gest\u00e3o sustent\u00e1vel dos recursos h\u00eddricos: O nosso objetivo \u00e9 reduzir o nosso impacto sobre a \u00e1gua, em particular em zonas com elevado stress h\u00eddrico, promovendo uma utiliza\u00e7\u00e3o consciente e eficiente da \u00e1gua nas nossas instala\u00e7\u00f5es e opera\u00e7\u00f5es de implanta\u00e7\u00e3o de fibra \u00f3tica. O nosso objetivo \u00e9 contribuir para a preserva\u00e7\u00e3o deste recurso essencial num contexto de risco crescente de seca.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n

       <\/p>\n

      Aspetos sociais<\/span><\/h4>\n

       <\/p>\n

      Na lyntia, respeitamos e promovemos os direitos humanos internacionalmente reconhecidos, tal como estabelecido na Declara\u00e7\u00e3o Universal dos Direitos Humanos, e rejeitamos qualquer forma de cumplicidade em viola\u00e7\u00f5es dos direitos humanos, mantendo mecanismos internos para canalizar den\u00fancias e resolver conflitos de forma \u00e9tica.<\/p>\n

        \n
      • <\/li>\n<\/ul>\n

        Funcion\u00e1rios<\/u><\/p>\n

        Os nossos trabalhadores s\u00e3o essenciais para criar um impacto positivo e gerar valor como uma organiza\u00e7\u00e3o comprometida. Comprometemo-nos e trabalhamos para:<\/p>\n

          \n
        • \u00b7 Garantir que a regulamenta\u00e7\u00e3o atual em mat\u00e9ria de condi\u00e7\u00f5es de trabalho seja respeitada e aplicada adequadamente, com foco nos princ\u00edpios contidos na Declara\u00e7\u00e3o Universal dos Direitos Humanos da ONU.<\/li>\n
        • \u00b7 Promover a diversidade, a igualdade e a inclus\u00e3o para criar valor para toda a organiza\u00e7\u00e3o.<\/li>\n
        • \u00b7 Ajudar ativamente os funcion\u00e1rios a continuar o seu desenvolvimento profissional dentro da organiza\u00e7\u00e3o por meio de diferentes programas de forma\u00e7\u00e3o.<\/li>\n
        • \u00b7 Promover medidas a favor da concilia\u00e7\u00e3o entre a vida familiar e profissional.<\/li>\n
        • \u00b7 Promover medidas para proteger a sa\u00fade, a seguran\u00e7a e o bem-estar das pessoas com quem trabalhamos. Estamos a trabalhar na implementa\u00e7\u00e3o de um sistema de gest\u00e3o da ISO 45001.<\/li>\n
        • \u00b7 Apoiar a liberdade de associa\u00e7\u00e3o e o direito \u00e0 negocia\u00e7\u00e3o coletiva.<\/li>\n
        • \u00b7 Proibir o trabalho infantil, o trabalho for\u00e7ado ou obrigat\u00f3rio e qualquer forma de explora\u00e7\u00e3o laboral nas nossas opera\u00e7\u00f5es e nas dos nossos fornecedores.<\/li>\n<\/ul>\n

           <\/p>\n

          Cadeia de abastecimento<\/u><\/p>\n

          A nossa cadeia de abastecimento \u00e9 fundamental para manter e desenvolver a nossa atividade comercial. Comprometemo-nos e trabalhamos para integrar os crit\u00e9rios ESG relevantes na nossa<\/p>\n

          cadeia de abastecimento. Promovemos rela\u00e7\u00f5es de colabora\u00e7\u00e3o que incentivem pr\u00e1ticas respons\u00e1veis em toda a nossa cadeia de valor.<\/p>\n

           <\/p>\n

          Clientes<\/u><\/p>\n

            \n
          • \u00b7 Garantir a excel\u00eancia no servi\u00e7o, monitorizando continuamente a experi\u00eancia do cliente por meio de pesquisas e outros m\u00e9todos que facilitem um feedback constante e eficaz.<\/li>\n
          • \u00b7 Manter a mais estrita confidencialidade no tratamento dos dados pessoais de todos os nossos utilizadores.<\/li>\n
          • \u00b7 Abordar e resolver eficientemente qualquer reclama\u00e7\u00e3o, com o objetivo de alcan\u00e7ar os mais altos n\u00edveis de satisfa\u00e7\u00e3o do cliente.<\/li>\n
          • \u00b7 Monitorizar a satisfa\u00e7\u00e3o do cliente, fundamental para o sucesso da Lyntia. A nossa pol\u00edtica de satisfa\u00e7\u00e3o do cliente garante uma gest\u00e3o integral ao longo de todas as etapas do ciclo de vida do cliente, desde a fase comercial at\u00e9 ao suporte t\u00e9cnico, designando respons\u00e1veis espec\u00edficos para garantir efici\u00eancia e coordena\u00e7\u00e3o. Avaliamos a satisfa\u00e7\u00e3o atrav\u00e9s do NPS, implementando a\u00e7\u00f5es de melhoria com base nos resultados, e oferecemos canais de contacto acess\u00edveis para resolver quest\u00f5es urgentes. Comprometemo-nos a acompanhar constantemente, identificando necessidades, resolvendo d\u00favidas e fortalecendo rela\u00e7\u00f5es, com o objetivo de melhorar a experi\u00eancia do cliente e promover a sua fidelidade.<\/li>\n<\/ul>\n

             <\/p>\n

            Fornecedores<\/u><\/p>\n

              \n
            • \u00b7 Incentivar os nossos fornecedores a alinharem-se com os princ\u00edpios de sustentabilidade da nossa organiza\u00e7\u00e3o e a aderirem \u00e0s diretrizes desta Pol\u00edtica, bem como a quaisquer outros regulamentos internos pertinentes.<\/li>\n
            • \u00b7 Salvaguardar e melhorar o ambiente ao longo da nossa cadeia de abastecimento, incentivando a utiliza\u00e7\u00e3o eficiente e consciente dos recursos, com \u00eanfase na efic\u00e1cia operacional e na redu\u00e7\u00e3o dos impactos ambientais.<\/li>\n<\/ul>\n

               <\/p>\n

              Emprego local<\/u><\/p>\n

              Promover oportunidades de emprego nas comunidades onde operamos, priorizando a contrata\u00e7\u00e3o de talentos locais e garantindo pr\u00e1ticas justas e inclusivas. Oferecemos programas de forma\u00e7\u00e3o para melhorar as compet\u00eancias e promovemos um ambiente diversificado que fortalece a rela\u00e7\u00e3o com as comunidades, impulsiona o desenvolvimento econ\u00f3mico regional e garante uma equipa comprometida com o sucesso empresarial e a sustentabilidade.<\/p>\n

               <\/p>\n

               <\/p>\n

              Pol\u00edtica de Parcerias com Empresas Sociais<\/u><\/p>\n

              Comprometidos com a responsabilidade social e ambiental, pretendemos estabelecer parcerias estrat\u00e9gicas com institui\u00e7\u00f5es e organiza\u00e7\u00f5es sem fins lucrativos. Todos os anos, selecionamos projetos locais e de impacto onde podemos apoiar causas como refloresta\u00e7\u00e3o, inclus\u00e3o no mercado de trabalho ou acesso \u00e0 educa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

               <\/p>\n

              Aspetos de governan\u00e7a<\/span><\/h4>\n

               <\/p>\n

              Seguran\u00e7a dos dados e da rede<\/u><\/p>\n

              A privacidade dos dados, a boa governa\u00e7\u00e3o e a neutralidade da rede s\u00e3o os aspetos mais relevantes desta categoria. Comprometemo-nos e trabalhamos para:<\/p>\n

              \u00b7 Respeitar a privacidade e aplicar medidas para garantir a seguran\u00e7a dos dados pessoais. Contamos com uma pol\u00edtica de privacidade que garante o cumprimento do Regulamento Geral de Prote\u00e7\u00e3o de Dados.<\/p>\n

              \u00b7 Desenvolver um programa robusto de ciberseguran\u00e7a.<\/p>\n

              \u00b7 Cumprir os princ\u00edpios da Neutralidade da Rede.<\/p>\n

              \u00b7 Trabalhar para proteger a integridade e a seguran\u00e7a da rede e dos nossos dados, cumprindo os mais elevados padr\u00f5es internacionais, como o Quadro Nacional de Seguran\u00e7a e a norma ISO 27001.<\/p>\n

               <\/p>\n

              Governan\u00e7a corporativa<\/u><\/p>\n

              \u00b7 Estrutura de governo: comprometemo-nos a criar uma estrutura de governo transparente que promova a confian\u00e7a m\u00fatua com os Grupos de Interesse.<\/p>\n

              \u00b7 \u00c9tica e transpar\u00eancia: os princ\u00edpios \u00e9ticos desenvolvidos no C\u00f3digo de \u00c9tica constituem os pilares em que se baseia a atividade da lyntia. Temos a responsabilidade de agir de forma \u00e9tica e transparente, alinhando-nos com os requisitos normativos.<\/p>\n

              \u00b7 Comunicamos com transpar\u00eancia os nossos avan\u00e7os em sustentabilidade por meio de relat\u00f3rios anuais e comprometemo-nos a alinh\u00e1-los no futuro com padr\u00f5es internacionais como GRI e TCFD.<\/p>\n

              \u00b7 Ouvimos ativamente os nossos grupos de interesse (clientes, funcion\u00e1rios, comunidades, reguladores) para integrar as suas expectativas na nossa estrat\u00e9gia ESG.<\/p>\n

              \u00b7 Conformidade e canal de den\u00fancias: refor\u00e7o constante do nosso Canal Interno de Informa\u00e7\u00e3o, em conformidade com a regulamenta\u00e7\u00e3o aplic\u00e1vel, a Diretiva (UE) 2019\/1937 e a Lei 2\/2023.<\/p>\n

              \u00b7 Cumprimento das normas e legisla\u00e7\u00e3o em vigor: Cumprimento da legalidade, implementando compromissos e normas de forma volunt\u00e1ria e de boa-f\u00e9.<\/p>\n

              \u00b7 Rela\u00e7\u00e3o com os investidores: Os princ\u00edpios fundamentais na rela\u00e7\u00e3o com o Conselho de Administra\u00e7\u00e3o incluem lealdade, boa-f\u00e9 e transpar\u00eancia, priorizando o interesse social sobre o individual, o exerc\u00edcio respons\u00e1vel dos direitos com igualdade de tratamento e facilitando a participa\u00e7\u00e3o informada dos investidores, de acordo com a lei e as normas de governo corporativo.<\/p>\n

               <\/p>\n

              Rela\u00e7\u00f5es com as Partes Interessadas<\/u><\/p>\n

              A nossa pol\u00edtica de rela\u00e7\u00f5es com as partes interessadas foi concebida para gerir e promover rela\u00e7\u00f5es positivas com todos os grupos e pessoas afetados pelas nossas opera\u00e7\u00f5es, incluindo funcion\u00e1rios, clientes, fornecedores, investidores e a comunidade em geral.<\/p>\n

              Comprometemo-nos a manter uma comunica\u00e7\u00e3o transparente atrav\u00e9s de canais abertos e honestos, garantindo que os interesses de todas as partes sejam considerados nas nossas decis\u00f5es empresariais.<\/p>\n

              Implementamos estrat\u00e9gias de participa\u00e7\u00e3o ativas que envolvem as partes interessadas nos processos de tomada de decis\u00e3o, permitindo uma colabora\u00e7\u00e3o eficaz e uma melhor compreens\u00e3o das suas necessidades e expectativas.<\/p>\n

              Contamos com respons\u00e1veis designados para cada grupo de interesse, que garantem uma resposta r\u00e1pida e eficaz a qualquer preocupa\u00e7\u00e3o ou feedback recebido.<\/p>\n

              Promovemos a constru\u00e7\u00e3o da confian\u00e7a por meio de pr\u00e1ticas empresariais consistentes e \u00e9ticas, promovendo um ambiente inclusivo onde todas as vozes sejam ouvidas e representadas nas nossas iniciativas.<\/p>\n

              Al\u00e9m disso, estabelecemos planos de a\u00e7\u00e3o com base nos resultados de pesquisas e avalia\u00e7\u00f5es peri\u00f3dicas para melhorar continuamente as nossas rela\u00e7\u00f5es e fortalecer o nosso compromisso com a qualidade e a responsabilidade social. Dessa forma, garantimos uma gest\u00e3o integral e controlada das nossas rela\u00e7\u00f5es com as partes interessadas, tentando sempre melhorar a experi\u00eancia e a satisfa\u00e7\u00e3o de todos os envolvidos e contribuir para o sucesso sustent\u00e1vel da nossa empresa.<\/p>\n

               <\/p>\n

              Delega\u00e7\u00e3o de Autoridade<\/u><\/p>\n

              A nossa Pol\u00edtica de Delega\u00e7\u00e3o de Autoridade foi concebida para definir claramente a distribui\u00e7\u00e3o de responsabilidades e a delega\u00e7\u00e3o de autoridade dentro da organiza\u00e7\u00e3o, garantindo uma tomada de decis\u00f5es eficiente e uma presta\u00e7\u00e3o de contas clara. Esta pol\u00edtica aplica-se a todos os n\u00edveis de gest\u00e3o e funcion\u00e1rios da empresa, garantindo que cada indiv\u00edduo compreenda as suas fun\u00e7\u00f5es e as limita\u00e7\u00f5es da sua autoridade delegada.<\/p>\n

              Estabelecemos defini\u00e7\u00f5es claras das autoridades e responsabilidades espec\u00edficas atribu\u00eddas a diferentes fun\u00e7\u00f5es dentro da empresa, o que permite uma estrutura organizacional transparente e funcional. Al\u00e9m disso, definimos limites de aprova\u00e7\u00e3o financeiros e operacionais para as autoridades delegadas, garantindo que as decis\u00f5es sejam tomadas dentro de um quadro controlado e alinhado com os objetivos estrat\u00e9gicos da empresa.<\/p>\n

              Asseguramos que os funcion\u00e1rios compreendam e assumam a responsabilidade pelas decis\u00f5es tomadas sob a autoridade delegada. Para isso, oferecemos forma\u00e7\u00e3o cont\u00ednua para que os funcion\u00e1rios conhe\u00e7am o alcance e os limites das suas autoridades, promovendo, assim, uma gest\u00e3o respons\u00e1vel e eficaz.<\/p>\n

              Al\u00e9m disso, realizamos revis\u00f5es e supervis\u00f5es peri\u00f3dicas das estruturas de delega\u00e7\u00e3o para garantir que continuem a ser eficazes e adequadas \u00e0s necessidades em constante mudan\u00e7a da organiza\u00e7\u00e3o. Este processo de revis\u00e3o permite-nos ajustar e otimizar a delega\u00e7\u00e3o de autoridade, mantendo a agilidade e a efici\u00eancia operacional.<\/p>\n

               <\/p>\n

              Independ\u00eancia do Presidente do Conselho<\/u><\/p>\n

              A nossa Pol\u00edtica de Independ\u00eancia do Presidente do Conselho \u00e9 concebida para manter a imparcialidade e a objetividade na lideran\u00e7a e na governa\u00e7\u00e3o da nossa organiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

              Esta pol\u00edtica aplica-se ao papel e \u00e0s responsabilidades do Presidente do Conselho, garantindo que a sua posi\u00e7\u00e3o se mantenha independente da gest\u00e3o executiva. Para tal, asseguramos a separa\u00e7\u00e3o de fun\u00e7\u00f5es, garantindo que o Presidente do Conselho n\u00e3o desempenhe fun\u00e7\u00f5es de gest\u00e3o executiva.<\/p>\n

              Al\u00e9m disso, prevenimos conflitos de interesses exigindo que o Presidente do Conselho divulgue qualquer poss\u00edvel conflito que possa afetar a sua imparcialidade.<\/p>\n

              Capacitamos o Presidente do Conselho para tomar decis\u00f5es de forma objetiva, livre de influ\u00eancias indevidas de partes internas ou externas, promovendo, assim, uma governan\u00e7a justa e equilibrada. Implementamos limites de mandato para incentivar a incorpora\u00e7\u00e3o de novas perspetivas e reduzir poss\u00edveis preconceitos, garantindo uma renova\u00e7\u00e3o constante da lideran\u00e7a.<\/p>\n

              Al\u00e9m disso, realizamos avalia\u00e7\u00f5es peri\u00f3dicas do desempenho e da independ\u00eancia do Presidente do Conselho, garantindo que os padr\u00f5es de imparcialidade e efic\u00e1cia na sua lideran\u00e7a sejam mantidos.<\/p>\n

              Atrav\u00e9s destas diretrizes, procuramos assegurar uma lideran\u00e7a s\u00f3lida e uma governan\u00e7a transparente que contribuam para o sucesso e a sustentabilidade da nossa organiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

               <\/p>\n

               <\/p>\n

              4. Revis\u00e3o<\/p>\n

              Estamos determinados a cumprir estes compromissos volunt\u00e1rios e, por isso, contamos com mecanismos para garantir o seu desenvolvimento.<\/p>\n

              O Grupo de Trabalho de ESG informa mensalmente o Comit\u00e9 de Dire\u00e7\u00e3o sobre os avan\u00e7os em mat\u00e9ria de ESG para garantir o cumprimento e a implementa\u00e7\u00e3o das a\u00e7\u00f5es acordadas. Da mesma forma, os respons\u00e1veis pela ESG da lyntia informam regularmente o Conselho de Administra\u00e7\u00e3o e os seus especialistas em ESG sobre todos os indicadores relevantes em mat\u00e9ria de ESG, com o objetivo de comunicar e informar sobre qualquer avan\u00e7o na nossa ambi\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

              Al\u00e9m disso, avaliamos os riscos ESG como parte integrante da nossa gest\u00e3o empresarial e tomamos decis\u00f5es informadas e respons\u00e1veis. Mantemos mecanismos de participa\u00e7\u00e3o interna e externa para a melhoria cont\u00ednua das nossas pol\u00edticas e desempenho em mat\u00e9ria de sustentabilidade.<\/p>\n

               <\/p>\n

              Vers\u00f5es e aprova\u00e7\u00e3o<\/p>\n

              Esta pol\u00edtica foi aprovada pelos administradores da Lyntia Networks, em setembro de 2025. Vers\u00e3o: 3.0<\/p>\n

               <\/p>\n

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